Superviseur - Developpement logiciel

Creant l'espace entre le prouve et le possible, MDA Space est un partenaire de mission de confiance pour l'industrie spatiale mondiale. Pionnier de la robotique, des systemes satellitaires et de la georensource dote d'une histoire de plus de 55 ans de premieres mondiales et de plus de 450 missions, MDA Space est un chef de file mondial des satellites de communication, de l'observation de la Terre et de l'espace, ainsi que de l'exploration et de l'infrastructure spatiales. L'equipe mondiale de MDA Space, composee de plus de 4000 experts de l'espace, possede le savoir-faire necessaire pour transformer la vision audacieuse d'un client en une mission realisable, en mettant a contribution un melange unique d'experience, d'excellence en ingenierie et d'emergveillement qui fait partie de notre ADN des le premier jour. Pour ceux qui voient grand et repoussent les limites sur Terre et dans les etoiles pour changer le monde pour le mieux, nous vous y emmenerons. Pour plus d'informations, visitez www.mda.space.

Le developpement professionnel et l'avancement de carriere sont deux termes qui resonnent avec vous. Avez-vous ce qu'il faut pour devenir superviseur de logiciels?

Role :

Le role de superviseur du developpement logiciel fait partie d'une initiative visant a developper les futurs dirigeants de MDA.

Le superviseur en ingenierie fait partie de l'equipe de direction et releve du gestionnaire en ingenierie d'une discipline particuliere. Le superviseur gere une section d'un grand departement d'ingenierie en developpant et en maintenant une main-d'œuvre dotee des competences techniques cles necessaires pour assurer la bonne execution et la livraison des produits et projets de l'entreprise. Le superviseur gerera le recrutement, le developpement, l'engagement, la retention et la planification de la succession au sein de son equipe.

De plus, le titulaire soutiendra le gestionnaire du departement des logiciels dans d'autres aspects des activites departementales tels que le developpement de la feuille de route technologique, l'amelioration continue, la modernisation des pratiques d'ingenierie et la satisfaction de la clientele. Il soutiendra l'adoption d'outils, de techniques et de procedures d'ingenierie de nouvelle generation pour accroitre la competitivite dans son domaine de discipline.

Taches specifiques

Gestion des ressources :

• Recrute les employes, assigne, dirige et evalue leur travail. Surveille et gere la performance globale des employes, mene des evaluations annuelles de performance et etablit des objectifs individuels.
• Fournit une expertise en dotation pour soutenir la demande des programmes, de la R&D et du developpement des affaires. S'assure que la dotation soutient la demande des programmes actuels et futurs de MDA.
• Developpe le personnel pour assurer les ensembles de competences necessaires. Etablit et met a jour regulierement des plans de succession pour les competences cles afin d'eviter les points de defaillance uniques et les goulots d'tranglement dans l'allocation des ressources.
• Sait s'assurer que la competence du groupe demeure au fait des techniques de pointe dans les disciplines respectives de l'ingenierie / fabrication / services de soutien.
• S'assure que le personnel travaille dans un environnement favorisant l'innovation et l'evolution pour maximiser leur satisfaction dans les contraintes de l'entreprise, en soutenant la planification de carriere, en fournissant des reactions regulieres et en celebrant les succes.
• Supervise les ressources d'ingenierie, les processus et les outils requis pour soutenir les activites du departement et les besoins des programmes.
• Identifie et gere les conflits de ressources entre tous les programmes pour les activites de vol ou de developpement selon le cas pour le departement.
• Soutient la gestion du budget des frais generaux du departement dans le cadre de l'allocation et fournit des previsions aux finances au besoin.
• Soutient la coordination de la planification des immobilisations pour le departement. Propose les elements d'investissement en capital necessaires avec une justification financiere appropriees et met en œuvre l'approvisionnement.
• Assure la bonne application des conventions collectives de l'entreprise.

Apercu technique :

• Participe ou dirige les reunions du Conseil d'apercu technique (CAT).
• Coordonne et assure la distribution des lecons aprendes.
• Soutient les audits internes et externes et veille a ce que les actions correctives soient mise en œuvre au besoin.
• Participe ou dirige le depannage technique et la resolution de problemes.
• Fournit un soutien d'expert aux MRB et aux demandes des clients au besoin.

Developpement, maintenance et application des processus :

• Assure la bonne application et le respect des politiques et processus globaux de l'entreprise par le personnel du departement.
• Soutient le developpement et la maintenance de politiques, processus, instructions de travail et normes propres au departement et veille a ce qu'ils soient disponibles et suivis par le personnel.
• Propose et dirige de nouvelles initiatives, ou participe a des initiatives d'amelioration des processus d'affaires (BPI) pour ameliorer l'efficacite departementale ou globale.

Front de l'entreprise :

• Fournit un soutien et participe aux activites de proposition
• Fait des recommandations a l'organisation de developpement de produits pour les nouveaux produits et les initiatives de R&D conformes a l'orientation strategique de l'entreprise.
• Soutient et coordonne les demandes de brevets en collaboration avec l'organisation de developpement de produits. Veille a ce que les secrets commerciaux et les informations proprietaires de l'entreprise soient proteges et geres en toute securite.

Exeffectue d'autres taches au besoin telles que : diriger des propositions a l'avant de l'entreprise, gerer de petits projets ou des parties de ceux-ci, fournir un soutien a la gestion des sous-contrats, participer aux negociations de conventions collectives.

Exigences d'experience professionnelle

• Le candidat doit demontrer une capacite superieure pour les competences interpersonnelles, la resolution de conflits et le leadership.
• Experience dans la gestion d'equipes de personnes dans un environnement dynamique.
• Experience en gestion des ressources, negociations, techniques de gestion des risques et rapports financiers.
• Bon communicateur en francais et en anglais (ecrit et parle).
• Minimum de 5 ans d'experience dans le domaine du genie logiciel

Exigences de formation

Diplome en genie ou diplome similaire dans une discipline appropriee, baccalaureat ou superieur

Considerations speciales :

Les candidats retenus doivent obtenir et detenir une habilitation de securite au niveau de statut SECRET II, et reussir l'evaluation de securite pour le Programme des marchandises controlees (PMC).

Considerations speciales :

Les candidats retenus doivent obtenir et detenir une habilitation de securite au niveau de statut de fiabilite, et reussir l'evaluation de securite pour le Programme des marchandises controlees (PMC).

Nous sommes une equipe de reve composee de personnes motivees par un but, collaboratrices et passionnees, et nous recherchons constamment d'autres personnes pour rejoindre #TeamMDA afin d'etinceler de nouvelles approches innovantes de resolution de problemes qui nous poussent vers l'avant pour ameliorer la vie sur et au-dessus de la Terre. Si vous etes enthousiaste a l'idee d'elargir notre place dans l'espace et motive a inspirer la prochaine generation, nous vous y emmenerons.

Nous sommes entres dans une nouvelle ere d'exploration et de developpement, et MDA accueille tous ceux qui aspirent a s'equiper et a en faire partie. Employeur sous egalite des chances prisant la diversite, l'integrite et la collaboration, nous nous engageons a developper le leadership de MDA et du Canada dans ce nouvel age d'or.

MDA offre des ensembles de remuneration et d'avantages sociaux competitifs a ses employes de tous les emplacements. En tant que membre de l'equipe de MDA, vous et vos personnes a charge qualifies etes eligibles a participer a un regime d'avantages sociaux qui assure un niveau complet de protection grace a des soins de sante competitifs, y compris des soins de sante elargis et des regimes de medicaments flexibles, des avantages dentaires et de vision, une protection du revenu d'invalidite, une assurance vie, des regimes d'epargne-retraite collectifs et un programme d'aide aux employes et a leur famille.

MDA est fier de fournir des adaptations pendant le processus de recrutement. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation, veuillez l'indiquer dans votre candidature/lettre de presentation et nous travaillerons avec vous pour repondre a vos besoins d'accessibilite.